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股权设计培训

本专题汇聚与股权设计相关的各类培训课程,还包括热门公开课和培训讲师,以及企业文化的内训课程,欢迎报名咨询或定制培训方案。

股权设计公开课

培训费用 课时

股权设计内训课程

时长 主讲老师
  • 《私募股权基金运作实务解析》2天,6小时/天吴梓境
    ● 掌握私募股权基金的运作流程与募资方法; ● 透析私募股权基金的投资技巧与盈利逻辑; ● 熟练掌握投资后对于标的企业的孵化、培育与管理运营; ● 掌握多种私募基金退出方式; ● 熟悉挂牌上市及并购重组全流程。
  • ■ 掌握企业股权顶层设计的原则、模式与工具; ■ 熟悉公司股权激励的流程与方法; ■ 掌握企业合伙人机制设计的常见路径; ■ 设计出一套适用于自己企业的合伙激励机制; ■ 掌握运用股权融资的全流程与关键问题; ■ 学会利用股权进行资本运作的模式。
  • 股权设计就是公司组织的顶层设计。传统企业互联网转型,战略和商业模式解决做什么、怎么做,而股权设计能够解决谁投资、谁来做、谁收益、如何分的问题。随着资本市场的发展和活跃,越来越多的企业使用股权激励的方式来吸引和留住人才,股权激励方案的设计是其中最核心的环节。激励方案的设计不仅仅会涉及到法律问题,也会涉及到一系列激励对象员工的个人税收和实施主体的企业税收问题。国家为了鼓励企业进行股权激励活动,在2016年9月先后发布了《关于完善股权激励和技术入股有关所得税政策的通知》(财税【2016】101号)和《关于股权激